为客观评估【24届职能部门大学生】是否具备晋升调薪的能力和表现，人力资源部拟启动 360° 评估。
您作为其同事，对其工作有深入了解，您的反馈将直接影响职级调整的最终决策。
1. 填写说明
• 所有题目均为 1-5 分制，请根据真实观察评分。
• 问卷关闭时间：【2025-08-31 17:30】，逾期视为弃权。
2. 保密与匿名
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• 结果仅由人力资源部汇总，不展示任何单项来源。
3. 技术支持
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